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西昌岚庭装饰工程有限公司
        西昌岚庭装饰工程有限公司,总部于2017年正式在“黄金岛”落成。是一家多元化、跨领域发展的大型企业集团。2018年3月,岚庭党委正式成立,并同时设立由“社区治理基金”、“扶贫帮困基金”、“员工关爱基金”三个项目基金组成的岚庭幸福家基金。岚庭致力于为客户提供一站式装修、设计、家具、软装搭配服务,在整体装修方面现已形成了一个完善的家居产业链配套体系。岚庭在客户服务方面一直强抓管理细节,通过自行开发管理系统软件对流程进行监管,公司的IT技术研发部现正在以开发IMS管理系统为基础。通过系统流程,大数据管理,客户端的应用软件开发为公司管理及客户互动提供了科学化的解决方案。岚庭在系统技术及管理上建立的全方位体系也成就了岚庭的持续发展。
        “改变才能超越,超越才能引领,引领才能形成一种行业的正能量”,这是每一个岚庭人不断自我完善的信条。在不断前进的步伐中,岚庭创新突破,自创巴森木门、艾梵腻子等环保品牌,将岚庭精神不断延续到集团产业链中。
        如今的岚庭正在多元化方向发展,旗下已拥有岚庭家居连锁、岚庭会互联网健身、幸福优家整体装、岚庭科技研发中心。未来,岚庭将继续秉持“好服务,透明装”,把服务做到精细化,把产品做到透明化,把家装做到专业化、标准化,并不断提高品牌影响力,将岚庭打造成为家居行业的信赖品牌。
前台展示
材料展示区
工程标准展示
公司环境
公司环境

企业口号

好服务,透明装。

从始至终,我们致力于把服务做到精细化,把产品做到透明化,把家装做到专业化、标准化,让每位消费者放心、舒心、安心、省心。

企业使命

致力于打造更加健康的品质生活

提高居住幸福感

用家居智能、家居功能创意去改善居住习惯,提升消费者的居家品质。通过强大的产品整合,团队建设,我们致力于搭建一个大型的家居整合平台, 为消费者提供环保,健康,口碑的产品选择,实现我们对品质生活的向往。

企业信条

因责任一直向前,因创新不断蜕变

因诚信保持初心,因变革造就未来

对员工负责、对消费者负责,是岚庭前进的动力。而岚庭还是一个不断折腾、不断创新的企业,不论是产品还是管理模式,岚庭一直在力求创新,这才是岚庭不断发展和壮大的根本。诚信则是通过岚庭多年的沉淀,得到行业、商家、客户与员工高度认可体现出来的。对于变革,岚庭从内到外,从宽泛到细节,永无止境。

企业愿景

打造中国家居口碑品牌

做行业发展风向标

随着国家鼓励并大力提倡中国自主品牌的发展,也因为这是岚庭创始人的人生梦想,也是我们每一个岚庭人的事业方向,我们将全力推动岚庭的品牌发展,将岚庭打造成为中国家居口碑品牌。

企业精神

改变才能跨越,跨越才能前进

前进才能成为一种正能量

与时俱进,不管是产品、设计、工艺还是各个环节都应该逆流而上,去蜕变。而一切改变都是为了心中 的不变,不忘初心,方得始终。

人才理念

凝聚平凡力量,成就精彩人生

岚庭拒绝裙带,举贤避亲,着重培养;拒绝官僚,人人平等;这个舞台,属于每一个人,岚 庭将认真对待每一份伟大的付出,给生来平凡,活出不凡的你一个公平的发展空间,并努力让所有员工都有能力成 为未来的成功者,实现自身的人生价值,成就精彩的人生。

企业创始人

岚庭集团董事长

四川岚庭家居有限公司总经理

中国建筑装饰协会住宅装饰装修和部品产业副会长

中国建筑装饰协会副会长

成都住宅专业委员会副理事长

中国建筑装饰业优秀企业家

四川省居住价值杰出领军人物

“岚庭幸福家”公益基金创始人

政协成都市金牛区第八届委员会常务委员

成都市工商联(总工会)第十三届执行委员会常务委员

江涛先生是一位做事严谨和目标明确的家装企业实干家,也是四川家装企业 的代表之一,见证了四川家装行业的发展历程。在江涛先生看来,企业的服务必 须重于利益,一个客户就是一个朋友,珍惜每 一次机会。

  • 专属福利
  • 免费健身
  • 年会活动
  • 运动会
  • 人才培训
  • 在公司工资体系中,福利是不可缺少的一部分。只因你是岚庭的员工,就应该去享受属于你的一切。 

    1)每月1天带薪病假。

    2)除生日当天享受带薪假1天外,还能收到一份意外的惊喜。

    3)春节期间,可以拥有20天左右的超长寒假。

    4)传统的3.8妇女节,在岚庭被称为“女神节”。健身教练和帅气的设计师会在这一天献给每个女员

         工一个大大的拥抱,并送出“花”言“巧”语。

    5)在儿童节这天,如果家中有0-12周岁的孩子,就能享受到一天的带薪假期。

    6)春节前夕,公司还为员工准备了两份特别的礼物。第一份是“春节路费”,第二份是“父母孝顺金”。

    7)管理层每年有一次长达7天以上的旅行,至今我们的脚步已达到欧洲大陆,每一次享受的都是更好的待遇。

  • 关注每一位员工的健康,是岚庭的一大特色,也是江总的信条。

    “让员工健康,让客户满意,让教练能够赚钱,公司亏一点钱不算什么”

    这句话,可谓淋漓尽致的展现了公司的责任。

    “岚庭会健身会所”成立之初,便不是为了盈利,而是为了给所有岚庭人一份真正有意义的健康礼物。

    公司除了提供免费健身场地及器材外,

    更请来专业的健身教练、瑜伽老师、搏击老师为员工带来全方位的教学。

    公司只希望每一个员工都能够快乐的工作,健康的生活。


  •  时序更替,留下奋斗者前进的足迹。一元复始,带给开拓者无限的希望。2020年1月14日,


    岚庭集团以“爱在2020㎡”为主题的第十届新春年会在东郊记忆隆重举办。


    当日,岚庭集团上下所有员工欢聚一堂,回顾已成为历史的2019年,展望充满希望的2020年。


    “爱在2020㎡”的主题寓意着2020年将会如同我们服务过的千万家庭一样,充满爱和希望。


    别开生面的文艺节目比往年融入了更多当下流行的元素,


    在场的每一个岚庭人带去了一场激动人心的视听盛宴。 

  • 每年夏季的综合运动会,总是员工所期待的。

    除了传统的体育竞赛外,还会加入一些充满趣味性的游戏,

    让员工彻底的放松,把工作中的压力释放一些,把工作的紧张感松弛一些。

    岚庭做的这一切都是为了提高员工对健康的关注,

    有好身体才能更好的工作,更好的完成自己的目标与梦想。


  • 企业是由人组成的集合体。

    破解“企”字,有一个精当的说法:“有人则企,无人则止”。

    人才是企业发展的非常重要的战略性资源。

    成功的企业,必然是能不断聚集和持续造就高素质人才的企业。

    而在岚庭“人才培养计划”一直备受重视,我们深知培育人才的结果,

    就企业而言,是生产力和竞争力的增强,

    就员工而言,是工作生活质量和人生满意程度的提高。